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Frauen in Führung

Frauen in Führung - Netzwerk und Veranstaltungsreihe

Der enorme Fachkräftemangel verschärft ein in Deutschland schon lange bestehendes Problem: die geringe Erwerbstätigkeit von Frauen und damit einhergehend auch den Anteil von Frauen in Führungspositionen. Laut statistischem Bundesamt sind bundesweit und branchenübergreifend 29% aller Führungskräfte weiblich. In der Metall- und Elektroindustrie beträgt der Anteil von Frauen in allen Positionen sogar nur 16,6 % und der Anteil der Frauen in Führung ist entsprechend noch geringer.

Mehr Frauen in den Unternehmen und insbesondere mehr Frauen in Führung sind dringend nötig, um die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen und damit unserer Industrie zu sichern. Das beschäftigt unsere Mitgliedsunternehmen und uns als Verband gleichermaßen. Deswegen bieten wir Ihnen mit unserem Netzwerk „Frauen in Führung“ nun die Möglichkeit, sich intensiv mit dem Thema auseinanderzusetzen, auszutauschen und zu vernetzen. Wir möchten die Vielfalt an Kompetenzen aller Geschlechter stärken, bestehende Hürden und Hindernisse abbauen und gemeinsam Wege finden für die Zukunft gut aufgestellt zu sein.

Veranstaltungen & Impulse

Im Mai 2023 fand der erste Impuls von Silke Ewald, Head of Employer Branding, HR Marketing & HR Quality und Imke Ubben, HR Business Partner, von Drägerwerk statt, die über eigene Erfahrungen mit diesem Thema berichteten. Eingeloggte Mitgliedsunternehmen von NORDMETALL und AGV NORD finden hier weitere Informationen und die Aufzeichnung der Veranstaltung.

Im Austausch wurde schnell klar, dass das Interesse an einzelnen Themen im Kontext „Frauen in Führung“ groß sei und auch fortfolgend ein wichtiges Thema bleibe.

Daher haben wir im zweiten Halbjahr eine Veranstaltungsreihe gestartet mit spannenden Themen, die für Sie als Führungskraft, als Geschäftsführung oder interessierte Person relevant sind. Alle Frauen, Männer und andere Geschlechter sind herzlich willkommen! 

Mitgliedsunternehmen finden die Anmeldemöglichkeit zu den einzelnen Veranstaltungen auf der jeweiligen Veranstaltungsseite, mit dem dortigen Link können sie sich auch gleich zu mehreren Veranstaltungen unserer Reihe anmelden.

Im Nachgang zu den Veranstaltungen finden Sie auf der jeweiligen Veranstaltungsseite - soweit möglich - die Präsentation / Aufzeichnung zum jeweiligen Thema.

Vernetzung und Austausch über LinkedIn

Über die Veranstaltungen hinaus können Sie sich zu individuellen Themen austauschen – mit uns als Verband, mit anderen Unternehmen oder Institutionen, die „Frauen in Führung“ voranbringen. Hierfür haben wir eine LinkedIn Gruppe erstellt, um niedrigschwellig in Kontakt zu kommen. Die Teilnahme ist ausschließlich für Mitgliedsunternehmen.

Aufzeigen von Frauen in Führung in der M+E Industrie

Um Frauen in Führung in unserer Industrie sichtbar zu machen, benötigen wir Ihre Hilfe.
Haben Sie erfolgreiche Frauen in Führung oder praktische Erfahrungen mit dem Thema in Ihrem Unternehmen?
Dann zeigen Sie das auch anderen Unternehmen und machen Sie deutlich, wie wichtig Frauen auch in Führungspositionen sind und wie wertvoll, Kompetenz nutzend und gewinnbringend alle Geschlechter gemeinsam Hand in Hand arbeiten.

Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.